Сьогодні відбулося чергове
засідання виконавчого комітету міської ради. Воно пройшло без міського голови,
який був у відрядженні. Головувала заступник міського голови Анна Нестеренко. Серед
шістнадцяти винесених та прийнятих рішень були досить цікаві та корисні для
громади.
Так члени виконкому ввели в дію
рішення конкурсного комітету від 26 січня 2016 року щодо переможця конкурсу з
визначення робочого органу для організації забезпечення і підготовки матеріалів
для проведення конкурсів на перевезення пасажирів на міських автобусних
маршрутах загального користування. Ним став Кременчуцький національний
технічний університет ім. Остроградського. Завдання університету – підготовка документів,
які подають на конкурс перевізники. Це надасть можливість уникнути корупцію.
Виконавчий комітет розглянув
питання надання пільг щодо плати на землю державним установам. Начальник
управління економіки Олександр Наумчик повідомив, що в рази надання такої
пільги державним установам, а їх у нас 38, бюджет втратить 850379 грн. Вирішено
винести на розгляд сесії два проекти. Одним пропонується надати пільгу, іншим –
відмовити. Тепер це будуть вирішувати депутати на сесії.
Виконавчий комітет погодив проект
рішення щодо збільшення штату виконавчих органів влади. Уявляю зараз реакцію читача,
але пропоную не поспішати. Вирішено ввести посаду головного спеціаліста з інформаційного
забезпечення. Він буде займатися проблемами наповнення сайту міської ради та
обслуговування інформаційної мережи виконкому.
Виконком знову повернувся до
питання надбавок вчителям, яке визвало резонанс в місті. Члени виконкому
прийняли рішення, яке відповідає вимогам законодавству України. А саме:
«1. Відмінити рішення виконавчого
комітету Світловодської міської ради від 21.01.2016 р.№ 33 «Про порядок виплат
у 2016 році по галузі «Освіта».
2. Внести зміни до рішення виконавчого комітету Світловодської
міської ради від 28.08.2015 року № 582 «Про порядок підготовки закладів освіти
до навчального року», а саме підпункті 4 пункту 1 рішення викласти в новій редакції:
«4) Під час проведення тарифікації передбачити: надбавку за престижність праці
педагогічних працівників закладів освіти, щорічну грошову винагороду за
сумлінну працю та зразкове виконання службових обов’язків педагогічним
працівникам, надбавку працівникам бібліотек за особливі умови роботи в
розмірах, передбачених законодавством та в межах фінансування».
3. Керівникам освітніх установ та
закладів Світловодська згідно з
повноваженнями, наданими чинним законодавством, самостійно встановлювати
розміри надбавок, доплат та винагород (премій) педагогічним працівникам в
розмірах, передбачених законодавством та в межах фінансування».
Здається, тепер поставлена крапка
у питанні, хто визначає винагороду вчителям.
Вадим Степанець
Коментарі
Дописати коментар